Работник на производство деревянных окон и дверей

Подать заявку

Подайте заявку уже сегодня!








Информационное обязательство:

Администратором Ваших персональных данных является компания KONO HR, главный офис которой находится по адресу ул. Шафарня, 11/F8, 80-755 Гданьск.

ИНСПЕКТОР ПО ЗАЩИТЕ ДАННЫХ
ПРАВОВАЯ ОСНОВА И ЦЕЛИ ОБРАБОТКИ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ

Ваши данные будут использоваться для выполнения процесса рекрутации:

1) компания будет использовать такие данные: имя (имена) и фамилия; дата рождения; контактные данные, указанные лицом; образование; опыт работы; информация о предыдущей работе – в целях реализации процесса найма на основании ст. 22 (1) § 1 трудового Кодекса согласно со ст. 6 п. 1 РОДО – в рамках юридического обязательства возложенного на Администратора. Если Вы выразите добровольное согласие, содержащееся в Форме заявки, Ваши персональные данные также будут обработаны:

2) компания также будет использовать фотографию и дополнительные данные (кроме указанных выше), в случае предоставления в резюме этих дополнительных данных или размещения фотографии – ст. 6 пункта 1 лит. РОДО.

3) для проведения последующих рекрутаций – на основании ст. 6 пункта 1 РОДО.

ПОЛУЧАТЕЛИ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ

Получателями Ваших персональных данных будут лица, уполномоченные в соответствии с законодательством, включая Работодателя. Ваши данные также могут быть переданы третьим лицам по поручению Администратора, например, поставщикам ИТ-услуг и другим лицам, обрабатывающим данные в целях, указанных Администратором – при этом такие субъекты обрабатывают данные только на основании соглашения с Администратором.

СРОК ХРАНЕНИЯ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ
Ваши персональные данные, собранные для осуществления процесса рекрутации (п. III.1 и III.2) в дальнейшем будут обрабатываться в течение периода выполнения процесса трудоустройства, в то время как данные, обработанные на основании согласия на будущие трудоустройства, будут обрабатываться в течение периода не более 24 месяцев или до момента отзыва согласия.

ИНФОРМАЦИЯ О ТРЕБОВАНИИ / ДОБРОВОЛЬНОГО ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ДАННЫХ И ПОСЛЕДСТВИЯХ НЕПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ

Предоставление Вами персональных данных, указанных в пункте III.1, является добровольным, но необходимым для участия в процессе трудоустройства. Предоставление данных и выражение согласия, указанное в пункте III.2 и III.3 является добровольным.

ПРАВА СУБЪЕКТОВ ДАННЫХ

Вы имеете право требовать от администратора:

1) доступ к содержанию своих персональных данных, то есть право получить подтверждение того, обрабатывает ли администратор данные и информацию, относящуюся к такой обработке,

2) исправление данных, если данные, обработанные администратором, являются недействительными или неполными,

3) удаление персональных данных – в ситуации, когда данные уже не будут необходимы для целей, для которых они были получены, будет отозвано согласие на обработку персональных данных, возникнет возражение против обработки данных, данные будут обрабатываться с нарушением закона, данные должны быть удалены в целях выполнения обязательств, вытекающих из закона.