(function(w,d,s,l,i){w[l]=w[l]||[];w[l].push({'gtm.start': new Date().getTime(),event:'gtm.js'});var f=d.getElementsByTagName(s)[0], j=d.createElement(s),dl=l!='dataLayer'?'&l='+l:'';j.async=true;j.src= 'https://www.googletagmanager.com/gtm.js?id='+i+dl;f.parentNode.insertBefore(j,f); })(window,document,'script','dataLayer','GTM-PG6WGBV'); (function(h,o,t,j,a,r){ h.hj=h.hj||function(){(h.hj.q=h.hj.q||[]).push(arguments)}; h._hjSettings={hjid:5062562,hjsv:6}; a=o.getElementsByTagName('head')[0]; r=o.createElement('script');r.async=1; r.src=t+h._hjSettings.hjid+j+h._hjSettings.hjsv; a.appendChild(r); })(window,document,'https://static.hotjar.com/c/hotjar-','.js?sv=');
Strona główna / Case Study / Elastyczne wsparcie kadrowe dla branży spożywczej – Case Study Fermy Drobiu Woźniak

Cele współpracy – jak KONO wsparło Fermy Drobiu Woźniak?

Fermy Drobiu Woźniak to jeden z największych producentów jaj konsumpcyjnych w Polsce. Firma działa od kilkudziesięciu lat, prowadząc rozbudowaną sieć ferm, sortowni i pakowalni. Główne wyzwania, z jakimi się mierzyli, dotyczyły:

  • Utrzymania ciągłości pracy w warunkach sezonowości produkcji,

  • Trudności w pozyskaniu lokalnych pracowników gotowych do pracy zmianowej,

  • Konieczności zatrudniania cudzoziemców (m.in. pracowników z Ukrainy) wraz z legalizacją ich pobytu i zapewnieniem zakwaterowania.

Naszym zadaniem było zapewnienie stałego, elastycznego wsparcia kadrowego przy minimalnym zaangażowaniu wewnętrznego działu HR klienta.

Wyzwanie: sezonowość, rotacja i niedobór lokalnych pracowników

Produkcja w branży drobiarskiej cechuje się wysoką sezonowością i zmiennym zapotrzebowaniem kadrowym. Fermy Drobiu Woźniak potrzebowały wsparcia, które zapewni:

  • Szybkie uzupełnianie braków kadrowych,

  • Wysoką jakość pracy w sortowniach i pakowalniach,

  • Legalne zatrudnienie cudzoziemców – głównie pracowników z Ukrainy,

  • Redukcję rotacji oraz uproszczenie procesów wdrożeniowych.

Nasze rozwiązania: kompleksowa obsługa i szybkie reagowanie

W ramach współpracy zapewniliśmy:

  • Kompleksową obsługę rekrutacyjną – od pozyskania kandydatów, przez legalizację pracy i pobytu, po organizację zakwaterowania i transportu.

  • Onboarding i szkolenia stanowiskowe – prowadzone bezpośrednio w lokalizacjach klienta.

  • Stałe wsparcie koordynatora – obecność osoby monitorującej obecność, jakość pracy i komunikację z kadrą zarządzającą.

  • Elastyczne reagowanie na potrzeby klienta – także w trybie natychmiastowym.

Efekty współpracy

  • 90+ pracowników zatrudnionych i utrzymanych w szczycie sezonu.

  • Skrócenie czasu wdrożenia pracownika z 5 do 2 dni.

  • Spadek rotacji w kluczowych okresach o ponad 40%.

  • Pełna elastyczność kadrowa bez obciążania wewnętrznego działu HR.

  • Optymalizacja kosztów rekrutacji i zakwaterowania dzięki logistyce KONO.

Co wyróżniało tę współpracę?

Szybkość działania

Redukcja czasu wdrożenia nowych pracowników z 5 do 2 dni.

ELASTYCZNOŚĆ KADROWA

Możliwość bieżącego zwiększania lub zmniejszania liczby pracowników zgodnie z sezonowym zapotrzebowaniem.

PEŁNA OBSŁUGA KOORDYNACYJNA

Od rekrutacji, przez legalizację i zakwaterowanie, po stały nadzór koordynatora na miejscu.

Współpracuj

Skontaktuj się z nami a pomożemy ci znaleźć rozwiązanie z zakresu Outsourcingu

Ikona maila
biuro@kono.net.pl
Ikona telefonu
+48 604 316 316

Potrzebujesz pracowników?

Rekrutujemy i Zatrudniamy pracowników dla naszych klientów.

Kontakt