Работодатель, который нанимает работника в своей компании, обязан выполнять перечень обязанностей. Важно, чтобы условия и обязательства были четкими и понятными как для работодателя, который должен их соблюдать, так и для работника, который должен следить за своими правами и соответствующими выплатами. Одним из элементов, которые составляют основу любых отношений между работодателем и работником, есть правила созданы Национальной Инспекцией Труда.