Z powodu sytuacji pandemicznej na całym świecie, wiele firm musiało przestawić się z pracy stacjonarnej na pracę zdalną. Kontakty interpersonalne na żywo są dużo łatwiejsze niż online. Dlatego ważne jest by zespół, który pracuje zdalnie był zintegrowany i dzięki temu działał tak samo sprawnie, jak poprzez kontakt osobisty.
Referencje dla pracownika są bardzo ważne dla osoby, która zamierza ubiegać się o nową pracę. Takie referencje mogą sprawić, że nowy pracodawca będzie patrzył przychylniej, a szansa zdobycia nowej posady jest dużo większa. Polecenie jest istotne, dlatego, że jest wiarygodne i wiadomo, czy dany pracownik jest warty zaufania oraz zatrudnienia.
Często ciężko przewidzieć różne sytuacje, na które nie mamy wpływu. Będąc dużą firmą nie zawsze możesz być w gotowości, zwłaszcza, gdy okaże się, że jeden z Twoich pracowników nie może stawić się do pracy. Znajdujesz się w położeniu, w którym potrzebujesz pilnie kogoś na zastępstwo i nie masz czasu przeprowadzać rekrutacji, wstawiać ogłoszeń, ponieważ to zajmuje zbyt wiele czasu. Dlatego jako pracodawca możesz skorzystać z pracowniczego pogotowia.
Od 4 maja wystartował ogólnopolski program szczepień w zakładach pracy. Został on opracowany tak, aby jak najbardziej uprościć firmom i organizacjom wygodne i proste zgłoszenie osób do szczepienia przeciwko covid-19 przy zachowaniu najwyższych standardów bezpieczeństwa.
Niektórzy obcokrajowcy decydują się na wyjazd do Polski w celu podjęcia pracy zarobkowej. Szukają zatrudnienia na czas określony lub na stałe, co wymaga przeprowadzki do obcego kraju. Pozostając w związku wielu z nich nie chce rozstawać się na tak długi okres i żyć na odległość, dlatego często poszukują takich zakładów pracy, gdzie będą mogli pracować wspólnie.
Wielu pracodawców szuka najlepszego rozwiązania do zatrudnienia pracownika do swojej firmy. Dzięki usługom agencji pracy, masz wiele możliwości, a także szeroki wybór pracowników, którzy są odpowiednio dobierani na dane stanowisko. Masz możliwość także skorzystać z leasingu pracowniczego, czyli tak zwanego wynajmu pracowników od agencji pracy.
Wielu pracodawców decyduje się na zatrudnienie pracownika z Ukrainy do swojej firmy. Dlaczego? Ukraińcy tłumnie i chętnie przyjeżdżają do Polski w poszukiwaniu pracy, gdyż mogą liczyć tu na znacznie…
Wielu Ukraińców decyduje się na wyjazd z własnego kraju w celu poszukiwania pracy za granicą. Obecna sytuacja na Ukrainie niestety powoduje, że zarobki są zbyt niskie, by pozwoliły na utrzymanie rodziny…
Agencje pracy oraz agencje pracy tymczasowej zostały stworzone po to, by pomóc Ci w znalezieniu pracy lub uzyskaniu nowych pracowników. Jest ona obecna podczas całego procesu, dzięki czemu wspiera…